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答案 1：
《劳动法》管所有的劳动关系，《劳动合同法》管劳动关系中的劳动合同（用人单位与劳动者签订的合同），《合同法》管普通的合同关系（买卖合同、加工承揽合同、代理合同等等，不包括劳动合同）。法律对普通合同双方当事人是平等保护的，但对劳动合同的双方当事人（用人单位与劳动者）是不平等保护的——更倾向于保护劳动者权益、而非企业的利益。立法意图完全不同，所以需要单列为一部法律。答案 2：
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